まさかのハイクラス求人で転職に成功しました

転職希望の営業求人は個人評価かチーム評価か

会社は一人で経営しているところもあれば数千人やそれ以上の規模の会社もあります。
社員が多くなると社員を管理するためにも部課やグループなどを設定することが多く、それぞれの仕事の評価も部課毎、グループ毎、さらに個人で行うところもあります。
転職を希望して営業求人を探すにあたっては応募先がどんな評価方法をとっているかを知っている方が良いでしょう。
営業成績を個人評価で行う会社とグループなどチームで評価するところがあります。
個人評価の会社は個人ごとにノルマなどが設定されていて営業活動も基本的には個人で行います。
もちろん上司や他の課員が助けてくれることはありますが、それなりに責任をもって仕事をしなければいけません。
チーム評価の会社は部課やグループごとにノルマがありその達成度合いでチームごとに評価されます。
失敗するとチームに迷惑をかける可能性がありますが、個人活動よりも助けてもらえる可能性はあります。
営業求人での転職をするならその会社の評価方法を確認しておくと安心です。